Info Lowongan Kerja

PT Pertamina (Persero) selaku perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang terkemuka dan telah diakui di kancah internasional membuka lowongan kerja besar-besaran bagi putra-putri terbaik bangsa. Untuk melamar loker ini diwajibkan melakukan apply secara online di website Pertamina.

Untuk info masing-masing posisi yang dibutuhkan adalah sebagai berikut:

Position	Expired Date
Gas - Analyst Project Reporting & Evaluation	22/10/2014
Gas - Assistant Manager Project Monitoring & Control	22/10/2014
Gas - Engineer Pipeline Facilities	22/10/2014
Legal Counsel - Junior Legal Counsel Business Development	26/10/2014
Legal Counsel - Junior Legal Counsel Conflict & Dispute	26/10/2014
Legal Counsel - Junior Legal Cousel Product	26/10/2014
Secretary to GM / SMOM -- Refinery Unit	26/10/2014
Analyst Equipment Readiness - Reliability - Jakarta	31/10/2014
Analyst HSSE System Development & Mgmt - HSSE - Jakarta	31/10/2014
Analyst Investment Cost Evaluation - Reliability - Jakarta	31/10/2014
Analyst OH Planning & Schedulling - Reliability - Jakarta	31/10/2014
Analyst OH Planning & Schedulling - Reliability - Jakarta	31/10/2014
Analyst Program Schedulling - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Analyst Program Schedulling - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Analyst Schedulling - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Analyst T/A & O/H - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Engineer Civil & Building Planning - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Engineer Civil & Building Planning - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Engineer Civil & Building Planning - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Engineer Civil T/A Planning - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Engineer Civil T/A Planning - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Engineer Electr & Instr O/H Planning - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Engineer Electr & Instr O/H Planning - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Engineer Electrical Inspection - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Engineer Electrical Planning - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Engineer Electrical Planning - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Engineer Electrical Planning - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Engineer Electrical Planning - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Engineer Electrical T/A Planning - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Engineer HSE - Refinery Project - Cilacap	31/10/2014
Engineer I Elect.Equip. Reliability - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Engineer I Instr. Equip. Reliability - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Engineer I Mechanical T/A Planning - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Engineer I RE O/H Planning - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Engineer I Rotating Equip Reliabilty - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Engineer I Rotating Equip Reliabilty - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Engineer I Stat. Equip. Reliability - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Engineer Inspector - Refinery Project - Cilacap	31/10/2014
Engineer Instr & Elec Con Mon Inspection - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Engineer Instrument Inspection - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Engineer Instrument Inspection - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Engineer Instrument Planning - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Engineer Instrument Planning - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Engineer Instrument Planning - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Engineer Instrument T/A Planning - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Engineer Mechanical O/H Planning - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Engineer Mechanical O/H Planning - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Engineer Mechanical Planning - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Engineer Mechanical Planning - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Engineer Mechanical Planning - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Engineer NDE Inspection - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Engineer Planning & Scheduling - Refinery Project - Jakarta	31/10/2014
Engineer PM & CM Planning - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Engineer Project - Refinery Unit VII - Kasim/Sorong	31/10/2014
Engineer Project Control - Refinery Project - Cilacap	31/10/2014
Engineer Refract.Ins. & Cons.Inspection - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Engineer Rotating Con Mon Inspection - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Engineer Rotating Equip. Planning - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Engineer Rotating Equip. Planning - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Engineer Rotating Equip. Planning - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Engineer Rotating Equip. Planning - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Engineer Rotating Equip. Planning - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Officer Logistic - Refinery Project - Cilacap	31/10/2014
Officer Master Data Administrator - Refinery Project - Jakarta	31/10/2014
Officer Procurement Electrical&Instrumen - Reliability - Jakarta	31/10/2014
PIMR - Analyst Non Process Engineering	31/10/2014
PIMR - Analyst Process Engineering	31/10/2014
Sr Supervisor Construction Project - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Sr Supervisor Construction Project - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Sr Supervisor Construction Project - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Sr Supervisor Cost. Eng. & Project Ctrl. - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Sr Supervisor Elect & Inst - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Sr Supervisor Instrument - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Sr Supervisor Maintenance System - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Sr Supervisor Maintenance System - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Sr Supervisor Work Plan & Budget - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Sr Supervisor Work Plan & Budget - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Supervisor DB Maint. System - Refinery Project - Cilacap	31/10/2014
Supervisor Electrical - Refinery Project - Cilacap	31/10/2014
Supervisor Planning Routine - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014
Sr Supervisor Cost. Eng. & Project Ctrl. - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Sr Supervisor Elect & Inst - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Sr Supervisor Instrument - Refinery Unit V - Balikpapan	31/10/2014
Sr Supervisor Maintenance System - Refinery Unit III - Plaju	31/10/2014
Sr Supervisor Maintenance System - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Sr Supervisor Work Plan & Budget - Refinery Unit IV - Cilacap	31/10/2014
Sr Supervisor Work Plan & Budget - Refinery Unit VI - Balongan	31/10/2014
Supervisor DB Maint. System - Refinery Project - Cilacap	31/10/2014
Supervisor Electrical - Refinery Project - Cilacap	31/10/2014
Supervisor Planning Routine - Refinery Unit II - Dumai	31/10/2014

Remarks

Any other informations about this job vacancy, including Job Requirements, Job Descriptions, Major, Vacant Position, and Test Location please refer to this Pertamina's official link.

Himbauan kepada seluruh calon pekerja PT PERTAMINA (PERSERO)

Dengan ini disampaikan bahwa:

• Untuk seluruh tahapan rekrutasi PERTAMINA tidak dipungut biaya apapun
• Pemanggilan tes PERTAMINA, khusus untuk tahapan psikotes dan bahasa inggris dilaksanakan oleh 4 lembaga, yaitu: Biro Pelayanan dan Inovasi Psikologi Universitas Padjadjaran (BPIP UNPAD), Student Advisory Center Institut Teknologi Sepuluh Nopember (SAC ITS), ECC Universitas Gadjah Mada (ECC UGM), dan Pusat Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat Universitas Sumatera Utara (P3M USU)
• Panggilan tes wawancara user & HR, tes kesehatan, dan tes wawancara top management dilakukan melalui 1 email yaitu: recruitment@pertamina.com
• Apabila kandidat menerima email atau telepon panggilan tes yang mencurigakan, mohon konfirmasi segera ke Contact PERTAMINA 500 000

How To Apply

1. Click "Register Me" to create username & password
2. A confirmation would be sent directly to your e-mail, please follow the steps on your e-mail to be automatically redirected to the recruitment page
3. If you are not redirected automatically from your e-mail link, click http://recruitment.pertamina.com once more and log in your username & password
4. Once you're logged in and click "vacancy"
5. Click your desired position (Fresh Graduate or Experienced Hire)
6. Click on the job vacancy that suits best with your educational background, check carefully for details
7. Click "apply"
8. Please ensure that you fill out all the required personal information (information with red stars must strictly be filled)
9. Upload all mandatory files
10. Submit your request
11. Re-check your email for an application confirmation, and wait for the next step
12. For further inquiries please contact "Contact PERTAMINA" at 500 000 (begin with area code when using GSM) or please email to: pcc@pertamina.com

Others

PT Pertamina (Persero) and its subsidiaries will only process shortlisted applicants whom meet to our standards and qualifications for the position.

PT Pertamina (Persero) and its subsidiaries do not solicit payments from job seekers or payments for fees, work permits or the like. Any requests for such payments should be regarded as fraudulent. If you receive a genuine offer of a job with us, whether the offer is made directly by us or through an agency, you will not be required to pay any money towards administration fees.

PT Pertamina (Persero) salah satu perusahaan BUMN yang leading saat ini membuka lowongan kerja besar-besaran bai putra-putri terbaik bangsa. Untuk menghindari penipuan, yang seringkali pencari kerja dijadikan korbannya, ada baiknya Anda membaca dulu note dari Pertamina terkait loker ini sekaligus untuk tips singkat terhindar dari penipuan info lowongan kerja Pertamina ke depannya:

1. Anda Hanya Bisa Melakukan Lamaran Di 1 (Satu) Lowongan Dalam Tahun Yang Sama, Walaupun Anda Dinyatakan Tidak Lolos
   Dalam Proses Seleksi
2. PT Pertamina (Persero) Tidak Melayani Surat Menyurat Dan Tidak Memungut Biaya Apapun (Hati-Hati Dengan Penipuan!)
3. Untuk konfirmasi dapat menghubungi Pertamina Contact Center di (021) 500 000.

Lowongan Kerja Besar-Besaran PT PERTAMINA (Persero)

Adapun posisi / job title yang ditawarkan Pertamina adalah sebagai berikut:

1. GAS - SENIOR OFFICER GAS SOURCING WEST & CENTRAL JAVA ( GASSOU1401 )
2. UPSTREAM TECHNOLOGY CENTER - SENIOR SPECIALIST PROCESS & FACILITY (ELECTRICAL/INSTRUMENT SPECIALIST)/( UPSUTC1411 )
3. UPSTREAM TECHNOLOGY CENTER - SENIOR SPECIALIST GEOPHYSICS ( UPSUTC1414 )
4. UPSTREAM TECHNOLOGY CENTER - SENIOR SPECIALIST OFFSHORE DRILLING ( UPSUTC1410 )
5. GAS - ENGINEER FLOATING FACILITIES ( GASEPM1402 )
6. GAS - ASSISTANT MANAGER PROJECT MONITORING & CONTROL ( GASEPM1405 )
7. GAS - ENGINEER PIPELINE FACILITIES ( GASEPM1401 )
8. GAS - SENIOR ANALYST BUSINESS ECONOMICAL ( GASPBD1403 )
9. GAS - SENIOR OFFICER GAS SOURCING NORTHERN SUMATERA ( GASSOU1402 )
10. GAS - ASSISTANT MANAGER PLANNING & SCHEDULING ( GASEPM1403 )
11. GAS - ASSISTANT MANAGER MONITORING & OPTIMIZATION ( GASOAS1403 )
12. SECRETARY TO GM MARKETING OPERATION REGION V (SURABAYA) ( SECGMM1404 )
13. SECRETARY TO GM MARKETING OPERATION REGION IV (SEMARANG) ( SECGMM1403 )
14. HSSE - HYGIENE INDUSTRY EXPERT ( GAHSSE1407 )
15. UPSTREAM TECHNOLOGY CENTER - SENIOR SPECIALIST EOR TECHNOLOGY ( UPSUTC1412 )
16. HSSE - EXPERT ENVIRONMENTAL TECHNOLOGY ( GAHSSE1405 )
17. HSSE - SENIOR ANALYST ENVIRONMENTAL AUDIT & ASSESMENT ( GAHSSE1406 )
18. GAS - SENIOR OFFICER LNG RECEIVING & REGASIFICATION ( GASOAS1401 )
19. PIMR - ANALYST PROJECTS APPRAISAL ( PIMUBD1402 )
20. PIMR - ANALYST FINANCIAL & BUSINESS RISK ( PIMERM1402 )
21. PIMR - ANALYST DSA VENTURES COMMERCIAL EVALUATION REGIONAL 2 ( PIMUBD1404 )
22. PIMR - ANALYST MEA VENTURES COMMERCIAL EVALUATION ( PIMUBD1406 )
23. SECRETARY TO VICE PRESIDENT (VP) ( SECVPO1403 )
24. PIMR - ANALYST ERA VENTURES COMMERCIAL EVALUATION REGIONAL 2 ( PIMUBD1407 )
25. PIMR - ANALYST DOWNSTREAM OPERATIONAL RISK ( PIMERM1401 )
26. UPSTREAM TECHNOLOGY CENTER - SENIOR SPECIALIST GEOLOGY ( UPSUTC1413 )
27. PIMR - ANALYST RESOURCES MANAGEMENT REGIONAL 2 ( PIMUBD1408 )
28. PIMR - ANALYST BUSINESS ADVANCEMENTS REGIONAL 1 ( PIMUBD1403 )
29. PIMR - ANALYST POLICY, COMPLIANCE & LEGAL RISK ( PIMERM1403 )
30. PIMR - ANALYST MEA VENTURES TECHNICAL EVALUATION REGIONAL 2 ( PIMUBD1405 )
31. PIMR - ANALYST OPPORTUNITIES APPRAISAL ( PIMUBD1401 )
32. PIMR - ANALYST POLICY, COMPLIANCE & LEGAL RISK ( PIMERM1403 )
33. PIMR - ANALYST PROJECTS APPRAISAL ( PIMUBD1402 )
34. PIMR - ANALYST MEA VENTURES TECHNICAL EVALUATION REGIONAL 2 ( PIMUBD1405 )
35. PIMR - ANALYST OPPORTUNITIES APPRAISAL ( PIMUBD1401 )
36. AUDITOR - INTERNAL AUDIT ( SPIAUD1402 )
37. SENIOR CIVIL & STRUCTURAL CONSTRUCTION ENGINEER ( PGE/LMB/01 )
38. GAS - ANALYST PLANNING & SCHEDULING ( GASEPM1404 )
39. GAS - ASSISTANT MANAGER CONTRACT MANAGEMENT ( GASLNG1401 )
40. SECRETARY TO VICE PRESIDENT (VP) ( SECVPO1403 )
41. GAS - SENIOR OFFICER LNG RECEIVING & REGASIFICATION ( GASOAS1401 )
42. GAS - ENGINEER FLOATING FACILITIES ( GASEPM1402 )
43. GAS - ENGINEER PIPELINE FACILITIES ( GASEPM1401 )
44. GAS - SENIOR OFFICER GAS SOURCING WEST & CENTRAL JAVA ( GASSOU1401 )
45. GAS - SENIOR ANALYST BUSINESS ECONOMICAL ( GASPBD1403 )
46. GAS - SENIOR OFFICER GAS SOURCING NORTHERN SUMATERA ( GASSOU1402 )
47. GAS - SENIOR OFFICER GAS SOURCING EASTERN INDONESIA ( GASSOU1403 )
48. PIMR - ANALYST MEA VENTURES COMMERCIAL EVALUATION ( PIMUBD1406 )
49. PIMR - ANALYST FINANCIAL & BUSINESS RISK ( PIMERM1402 )
50. PIMR - ANALYST DSA VENTURES COMMERCIAL EVALUATION REGIONAL 2 ( PIMUBD1404 )
51. PIMR - ANALYST ERA VENTURES COMMERCIAL EVALUATION REGIONAL 2 ( PIMUBD1407 )
52. PIMR - ANALYST DOWNSTREAM OPERATIONAL RISK ( PIMERM1401 )
53. ANALYST QUALITY ( 08.PHE.07 )
54. PIMR - ANALYST BUSINESS ADVANCEMENTS REGIONAL 1 ( PIMUBD1403 )
55. GAS - ANALYST PLANNING & SCHEDULING ( GASEPM1404 )
56. GAS - ASSISTANT MANAGER CONTRACT MANAGEMENT ( GASLNG1401 )
57. GAS - ASSISTANT MANAGER MONITORING & OPTIMIZATION ( GASOAS1403 )
58. GAS - ASSISTANT MANAGER PLANNING & SCHEDULING ( GASEPM1403 )
59. GAS - ASSISTANT MANAGER PROJECT MONITORING & CONTROL ( GASEPM1405 )

Bagi Anda yang berminat melamar kerja di PT Pertamina (Persero) ini, harap perhatikan persyaratan / Job Requirement yang meliputi; background pendidikan, kemampuan & kompetensi, serta pengalaman kerja (jika ada), yang dapat dilihat di sumber terpercaya di sini.

Waspada Penipuan Mengatasnamakan PERTAMINA

PT PERTAMINA (PERSERO) menerima setiap telepon dan email dari masyarakat umum yang meminta penjelasan tentang penawaran (kerjasama) bisnis, tawaran kerja, undian berhadiah dan pemberian uang.

Penawaran (Kerjasama)

Bisnis Penipuan bisnis biasanya dibuat secara pura-pura atas nama PT PERTAMINA (PERSERO) dalam berbagai bentuk, tapi biasanya meminta sejumlah uang untuk ditransfer dalam jumlah yang besar baik dalam mata uang local (Rupiah) ataupun mata uang asing. Dalil-dalil yang disampaikan biasanya dalam hal hubungan dengan kelebihan uang dari penjualan minyak mentah, atau rekening yang sudah tidak terpakai lagi. Terkadang juga ditawarkan bonus yang besar atas suatu Perjanjian bagi yang menerima e-mail tersebut.

Rekrutmen Pegawai

Penawaran Pekerjaan yang berasal dari organisasi atau kelompok yang tidak benar yang berpura-pura mengatasnamakan bagian dari PT PERTAMINA (PERSERO) atau orang yang mengaku bekerja atau memiliki hubungan dengan PT PERTAMINA (PERSERO). Penawaran yang disampaikan menyatakan bahwa orang tersebut memenuhi kualifikasi sebagai pekerja (baik local maupun ekspatriat) di PT PERTAMINA (PERSERO) dan meminta untuk mentransfer sejumlah uang sebagai ijin kerja, polis asuransi, dll.

Mohon untuk diketahui bahwa PT PERTAMINA (PERSERO) (baik secara organisasi yang melakukan rekrutmen atas nama PERTAMINA) tidak pernah meminta uang atau pembayaran dari pelamar dalam setiap tahapan rekrutmen. Setiap orang yang berhasil mendapatkan penawaran dari PT PERTAMINA (PERSERO), baik secara langsung atau pun tidak langsung, akan diminta untuk mengikuti proses rekrutmen formal. Seluruh komunikasi harus berasal dari e-mail resmi PT PERTAMINA (PERSERO) dan bukandari e-mail dari internet seperti hotmail, yahoo, dll.

Hadiah dan Pemberian

Pemberian hadiah dan uang sering diterima melalui pesan singkat dan/atau e-mail yang mengaku dari PERTAMINA, Indonesia, yang menyatakan bahwa penerima pesan tersebut telah memenangkan promo undian berhadiah dan program sejenis yang dikeluarkan PT PERTAMINA (PERSERO), dan meminta kepada yang bersangkutan untuk mengirimkan uang agar mendapatkan hadiah tersebut. Mohon diketahui bahwa PT PERTAMINA (PERSERO) tidak terlibat dalam undian atau pemberian hibah melalui e-mail/sms.

Apabila mengalami hal tersebut, anda harus:

• Tidak memberikan respon kepada janji-janji penawaran bisnis yang tidak benar dan/atau penawaran kerja yang berasaldari orang atau alamat e-mail yang anda tidak ketahui atau tidak dipercaya.
• Jangan mengungkapkan data pribadi anda atau data keuangan anda kepada siapapun yang tidak anda kenal dan percaya. Apabila anda mengungkapkan informasi tersebut kepada orang atau mengunggah melalui website yang tidak anda percayai mohon untuk melaporkan kejadian tersebut kepada aparat penegak hukum.
• Mohon untuk waspada terhadap informasi dari alamat yang bukan milik PT PERTAMINA (PERSERO) (seperti contoh email dari yahoo.com) baik dalam bahasa Indonesia danBahasaInggris meminta sejumlah uang.

Memang repot menjadi perusahaan BUMN yang mendunia sekelas Pertamina. Belum selesai kasus illegal tapping yang terkenal dengan kasus Tempino yang sekarang merambah ke tengah kota, sekarang PERTAMINA telah dicatut namanya dalam info lowongan kerja yang disebar oleh oknum penipu.

Pencari kerja hendaknya berhati-hati saat menerima input info lowongan kerja. Apalagi dari media/web/blog yang tidak jelas. Memang aksi-aksi tipu-menipu ini semakin marak, khsusunya di dunia online.

Parahnya pelaku penipuan mempergencar aksi dengan memasang iklan lowongan di beberapa web/forum terkenal. Katakanlah seperti forum jual beli Tribun.

Beberapa link mencurigakan yang terendus oleh infolowongankerjamu.blospot.com dan yang tidak bisa dipertanggungjawabkan bisa teman-teman lihat di bawah ini:

1. Lowongan kerja PT Pupuk Sriwidjaja
2. Lowongan Kerja PT. PUSRI - PT. Pupuk Sriwidjaja Indonesia
3. Lowongan Kerja PT.Pertamina Indonesia(Persero)
4. LOWONGAN KERJA PT.PERTAMINA PERSERO 2013

Sebenarnya tidak sulit untuk mengendus atau mengenali ciri-ciri penipuan lowongan kerja ini. Yang paling bisa ditebak adalah UUD (Ujung-Ujungnya Duit). Meskipun beberapa pelaku tidak serta-merta atraupun secara langsung meminta uang. Ada juga pelaku yang sengaja mengumpulkan data-data pribadi pelamar kerja guna akses ke akun pribadi pelamar, dan lain sebagainya.

Ciri yang lain adalah alamat email ataupun akun yang tidak lazim, tidak masuk akal. Sebagai contoh, email pt.pertamina.hrd@mail.com. Padahal mail.com itu adalah akun mail secara gratis. Masak' perusahaan sekaliber Pertamina tidak mampu membeli domain dan hosting? :D Yang benar saja!

Mimin juga mengacungi jempol buat managemen Pertamina yang lebih responsif (walau terkesan lambat) daripada perusahaan besar lain dengan memasang info resmi di media Sumatera Ekspres, Sabtu, 12 Oktober 2013 pada halaman 5.

Himbauan Resmi PT PERTAMINA tentang Penipuan Lowongan Kerja

Sehubungan dengan informasi rekrutasi PT Pertamina 9Persero) ditengarai terjadi tindak penipuan yang mengatasnamakan PT Pertamina (Persero), kami menghimbau kepada masyarakat agar berhati-hati.

1. Pendaftaran pekerja baru PT Pertamina (Persero) hanya dilakukan melalui website resmi perusahaan yang dapat diakses dari www.pertamina.com


2. PT Pertamina (Persero) hanya mengundang pelamar terbaik untuk mengikuti seleksi. Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi merupakan hak dari PT Pertamina (Persero) serta tidak dapat diganggu gugat. Proses pemanggilan seluruh tahapan tes adalah sebagai berikut:
   
   • a. Fresh Graduate: Pemanggiolan tes psikologi dan Bahasa Inggris hanya dilakukan oleh lembaga psikologi yang telah bekerjasama dengan PT Pertamina (Persero). Daftar lembaga dan alamat email resmi lembaga dapat dilihat di website resmi PT Pertamina (Persero). Pemanggilan tahap lainnya hanya dilakukan melalui email resmi PT Pertamina (Persero) dengan domain @pertamina.com
   • b. Experienced Hire: Pemnaggilan seluruh tahapan tes hanya dilakukan melalui email PT Pertamina (Persero) dengan domain @pertamina.com


3. PT Pertamina (Persero) tidak pernah memungut biaya apapun dan tidak pernah menunjuk perusahaan travel tertentu untuk menangani transportasi dan akomodasi selama pelaksanaan tes di seluruh Indonesia.

Apabila menerima email atau telepon panggilan tes yang mencurigakan dan tidak sesuai informasi di atas, mohon konfirmasi segera ke CONTACT PERTAMINA 500-000 atau email pcc@pertamina.com


Guna menghindarkan diri, teman, kerabat dan orang-orang tersayang dari aksi penipuan lowongan kerja semacam ini, ayo sebarkan berita ini. Dan segera kontak call center PERTAMINA di 500 000 atau email pcc@pertamina.com bila menemukan info lowongan kerja yang mencurigakan. Lindungi sahabat, kerabat dan keluarga, Sebarkan!

1. BPS HUKUM 2013 BATCH II (For Database) ( SHKM0213 )
2. BPS HUBUNGAN INTERNASIONAL 2013 BATCH II (For Database) ( SHINT0213 )
3. BPS GEOLOGI 2013 BATCH II (For Database) ( SGEO0213 )
4. BPS AKUNTANSI 2013 BATCH II (For Database) ( SAKUN0213 )
5. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) SUMBAGSEL 2013 (For Database) ( F-BPAPLB13 )

Tanggung Jawab:

• Mengikuti program pendidikan yang komprehensif di dalam Bimbingan Praktis Ahli (BPA) dimana akan terdapat kombinasi pendidikan dalam kelas & OJT (Program On Job Training)
• Mempelajari dimana kegiatan proses bisnis perusahaan secara menyeluruh, melakukan observasi dan analisa terhadap kondisi lapangan

Persyaratan Umum (1-5):

• Sehat Jasmani serta ROhani
• Salinan Surat bebas NAPZA (Narkotika, Psikotropika dan Zat Adiktif)
• Salinan SKCK
• Aktif berorganisasi & Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi PT. PERTAMINA (PERSERO)

Persyaratan Khusus:

• Berijazah S1 (1-4), D3 (5)
• IPK minimal 3,00 (1-4), min. 2,75 (5) dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 (1-4), D3 (5) dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia maksimal 27 tahun (1-4), maksimal 25 tahun (5) pada tahun 2013
• Min. English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500 (1-4)
• Min. English Score: TOEFL: PBT (350)/ IBT (30) /IELTS 4.5/TOEIC 400 (5)

Lain-Lain:

• Tiap Pelamar hanya diperbolehkan melamar 1 lowongan saja, meskipun dinyatakan tidak lolos seleksi
• PT Pertamina tidak melayani surat-menyurat sama sekali, dan tidak ada biaya apapun! Harap berhati-hati dengan penipuan!
• Untuk konfirmasi dapat menghubungi Pertamina Contact Center di (021) 500 000.

JOB VACANCY
PT Tugu Pratama Indonesia (TPI) is one of the biggest general insurance company which established in Jakarta November 25, 1981. As a subsidiary of PT Pertamina (Persero), TPI began to cover oil and gas industries, including Pertamina and its contractors.

Due to business expansion, we seek for young and professional candidates to fill positions at our Palembang branch as:

1. CLAIM STAFF (CLM)
2. FINANCE STAFF (FIN)
3. Marketing Staff (MKT)
4. Underwriting Staff (UW)

General Qualifications:

• Male or Female
• Max 27 years old of age before August, 31st 2013
• Bachelor degree from reputable university
• Preferable local citizen at Palembang with excellent health
• Fluent in English (Both Written and Spoken) with min TOEFL – EPT score 450
• Preferable experienced in similar position
• Preferable has professional insurance degree
• Excellent as a team worker, and in partnership with other organizations
• Fast-learner, Strong Analytical Thinking, and Good Interpersonal Skill
• Excellent with MS Office Application & Internet
• Willing to be placed in Palembang

When you meet all the requirements stated above, please send your application letter along with Curriculum Vitae, and recent photograph before August 31st 2013:

hrdrecruitment@tugu.com

Please note to state CODE POSITION - CITY on the email subject.

Info lowongan kerja kali ini datang dari sebuah perusahaan BUMN terkemuka dan sangat populer se_Nusantara yakni Pertamina. Nah kali ini kesempatan kerja datang untuk kalian yang minimal lulusan Diploma III (D3) dari Perguruan Tinggi (PT) yang memiliki akreditasi B ke atas. Yang penting belum berusia 26 tahun dengan minimal IPK (Indeks Prestasi Kumulatif = 2,75). Selengkapnya silahkan lihat info loker di bawah ini.


Pertamina mencari individu-individu berbakat dan berpotensi yang mampu mencerminkan tata nilai perusahaan untuk menjadi bagian dari tim yang mengakselerasi pencapaian visi Pertamina: menjadi perusahaan migas nasional kelas dunia. Kembangkanlah ide, kreativitas dan inovasi anda sebagai solusi dalam rangka peningkatan kualitas operasional sampai dengan pengembangan bisnis. Temukan berbagai pekerjaan dan tugas yang menantang dan berbagai pilihan tempat bekerja. Anda akan bekerja sama dengan rekan kerja dari berbagai latar belakang pendidikan, profesi dan budaya. Temukan pengalaman berharga dan rasakan bagaimana semua hal tersebut dapat mengembangkan kemampuan dan kompetensi anda.

Bergabunglah bersama kami untuk membangun perusahaan migas nasional kelas dunia!!



Tanggung Jawab:

• Mengikuti program pendidikan yang komprehensif di dalam Bimbingan Praktis Ahli (BPA) dimana akan terdapat kombinasi pendidikan dalam kelas & OJT (Program On Job Training)
• Mempelajari dimana kegiatan proses bisnis perusahaan secara menyeluruh, melakukan observasi dan analisa terhadap kondisi lapangan

Persyaratan:

• IPK minimal 2.75
• Berijazah Diploma 3/ D3 atau Surat Keterangan Lulus D3 dari perguruan tinggi terakreditasi (Min. B)
• Usia Maksimal 25 tahun pada tahun 2013
• Sehat Jasmani & Rohani
• Minimal English Score: TOEFL: PBT (350)/ IBT (30) /IELTS 4.5/TOEIC (400)
• Salinan Surat bebas NAPZA (Narkotika, Psikotropika dan Zat Adiktif)
• Salinan SKCK
• Aktif berorganisasi dan Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi PT. PERTAMINA (bukan untuk ditempatkan di wilayah DKI Jakarta saja).

PT Pertamina (Persero) and its subsidiaries will only process shortlisted applicants whom meet to our standards and qualifications for the position.
PT Pertamina (Persero) and its subsidiaries do not solicit payments from job seekers or payments for fees, work permits or the like. Any requests for such payments should be regarded as fraudulent. If you receive a genuine offer of a job with us, whether the offer is made directly by us or through an agency, you will not be required to pay any money towards administration fees.
If you meet all the qualifications required above, please encourage yourself to apply this job position for Pertamina via this online source.

Pertamina EP (Exploration and Production) yang beralamat di Standard Chartered Tower 21st - 29th Floor, Jl. Prof. Dr. Satrio No. 164, Jakarta 12950 - Indonesia kali ini membuka lowongan kerja besar-besaran bagi tenaga kerja profesional dan handal. Untuk informasi nomor telepon dan fax dari Pertamina EP bisa menekan nomor (62-21) 5797 4000 untuk panggilan dan ke (62-21) 5797 4555 untuk faximile.

Sejarah singkat  mengenai PT PERTAMINA EP secara garis besar dapat diwakili oleh gambar di bawah ini.

Setelah beberapa waktu lalu PT Pertamina (Persero) membuka lowongan kerja besar-besaran juga seperti yang di sini, kini Pertamina EP sebagai sektor hulu migas membuka penerimaan pegawai secara besar-besaran pula. Selengkapnya mengenai info lowongan kerja bisa lanjut ke paragraf berikut.

Pertamina EP merupakan anak perusahaan dari PT Pertamina (Persero) yang bergerak di sektor hulu migas di Indonesia. Untuk mencapai visi perusahaan, Pertamina EP berupaya untuk melakukan kegiatan eksplorasi dan produksi yang lebih progresif dan terarah dengan standar keselamatan yang tinggi dan kualitas sumber daya manusia yang kompetitif.

Dalam rangka memenuhi kebutuhan pekerja yang handal baik secara kuantitas dan kualitas, Pertamina EP memberikan kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi pekerja yang akan ditempatkan di seluruh wilayah kerja Pertamina EP dengan kualifikasi umum:

Kualifikasi Umum:

• Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2013
• Memiliki pengalaman minimal 5 tahun pada posisi yang sama, diutamakan di perusahaan minyak dan gas bumi
• Lulusan dari universitas ternama (terakdreditasi A) dengan IPK minimal 2.75 (skala 4)
• Mampu bekerja dengan target dan di bawah supervisi minimum
• Bersedia ditempatkan di seluruh daerah operasi Pertamina EP

untuk menempati posisi-posisi sebagai berikut:


Requirements:

• Pendidikan S1 Hukum
• Memiliki pengalaman di perusahaan minyak dan gas bumi atau pernah bekerja di Law Firm/Kantor Notaris/PPAT dan khususnya pernah menangani perkara (Litigasi), kontrak analisa dan/atau sertifikasi lahan atau memiliki pengalaman dalam pembebasan lahan atau pengurusan perijinan

Requirements:

• Pendidikan S1 Teknik Lingkungan / Teknik Kimia / MIPA – Kimia atau Biologi.
• Memiliki pemahaman dan menguasai prinsip-prinsip proses penyusunan dan persetujuan Dokumen Studi Lingkungan (AMDAL, UKL-UPL, Ijin Lingkungan).
• Memiliki pemahaman dan menguasai prinsip-prinsip pengelolaan dan pengendalian pencemaran lingkungan (limbah cair, emisi, padat B3 dan non B3) di industri migas.
• Memiliki pemahaman tentang Sistem Manajemen Lingkungan.
• Memiliki pemahaman tentang penanggulangan tumpahan minyak.
• Memiliki pengetahuan tentang isu-isu lingkungan baik nasional maupun internasional, seperti : keanekaragaman hayati, konservasi sumber daya alam, prinsip 3R, perubahan iklim, ekonomi lingkungan dan industri hijau, dll.

Requirements:

• Pendidikan S1 Teknik Mesin
• Memiliki kemampuan dalam merencanakan, melaksanakan dan memonitor implementasi program inspeksi sarana dan fasilitas produksi di field guna meningkatkan kehandalan sarana dan fasilitas produksi dan peralatan penunjang
• Memiliki kemampuan dalam melaksanakan, menganalisa dan memberikan rekomendasi teknis mengenai aspek inspeksi dalam pengelolaan fasilitas produksi
• Memiliki kemampuan untuk melaksanakan dan memonitor proses sertifikasi/resertifikasi kelayakan sarana fasilitas peralatan dan kalibrasi
• Memiliki kemampuan untuk mengimplementasikan STK aspek inspeksi dalam melaksanakan pemeriksaan teknis

Requirements:

• Pendidikan S1 Teknik Kimia
• Memiliki kemampuan untuk melakukan simulation process (Hysys, Pro-ll, Pipephase, Pipesim)
• Memiliki kemampuan untuk melakukan calculation process & Datasheet (Vesel, absorber, column, pump, Heat Exchanger, Tanks, Reboiler, dsb) dan specification

Requirements:

• Pendidikan S1 semua jurusan/disiplin ilmu
• Memiliki pengalaman dalam menjalin komunikasi dan relasi kepada publik termasuk media massa, pemerintahan maupun institusi lainnya serta kegiatan sosial lainnya untuk meningkatkan hubungan baik dan citra perusahaan
• Memiliki pengalaman dalam mengatur, mempersiapkan dan mengkoordinasikan penyelenggaraan pertemuan dan rapat, mengelola agenda serta risalah rapat baik internal maupun eksternal

Requirements:

• Pendidikan S1 semua jurusan/disiplin ilmu
• Memahami dan menguasai Reward Management, Payroll & HRIS
• Memahami strategi pengelolaan HR secara general
• Memiliki pengetahuan mengenai bisnis migas
• Memiliki kemampuan menganalisa, mengusulkan dan mengkomunikasikan strategi remunerasi secara efektif kepada stake holder (compensation, benefit, rewards & consequences)
• Menguasai Ms. Excel dan Power Point
• Diutamakan yang memiliki sertifikat compensation & benefit

Requirements:

• Pendidikan D3 Sekretaris
• Memiliki keterampilan yang baik dalam aspek-aspek fungsi sekretaris
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
• Menguasai Bahasa Inggris, lisan dan tulisan
• Menguasai komputer (Ms. Office)

Requirements:

• Pendidikan minimal S1 Teknik Elektro (Arus Lemah)/S1 Teknik Fisika
• Memiliki pemahaman dan menguasai prinsip-prinsip kerja Design DCS dan Field Instrumentation
• Memiliki pemahaman dan kemampuan dalam P&ID dan Wiring Diagram
• Memiliki pemahaman dan kemampuan dalam Instrumentation Calculation & Datasheet (PSV, PCV, LCV, ESDV, Orifice Plate) & specification
• Memiliki pemahaman tentang AGA-3 dan AGA-9
• Memiliki pemahaman tentang International Code & Standard, NACE, API, ASME, ANSI, OSHA, ASTM, ISO, NEMA

Requirements:

• Pendidikan S1 Teknik Elektro (Arus Kuat)
• Memiliki pemahaman dan menguasai prinsip-prinsip kerja Power Plant / WIP / WTP dan prinsip-prinsip pengoperasian serta pemeliharaan Power Plant
• Memiliki pemahaman dan menguasai standarisasi pekerjaan Electrical Engineering di Oil & Gas Company (PUIL, IEEE, IEC, ISA)
• Memiliki pemahaman dan menguasai prinsip-prinsip kerja pemeliharaan sistem pembangkitan, transmisi / distribusi, kontrol & proteksi dan motor listrik

Requirements:

• Pendidikan S1 Teknik Sipil
• Memiliki pemahaman dan menguasai pekerjaan konstruksi dan pemeliharaan yang terkait dengan Civil Engineering
• Memiliki pemahaman dan mampumengintegrasikan perencanaan dan pemeliharaan, spesifikasi konstruksi dan design engineering
• Memiliki pemahaman pekerjaan topographi, survey pemetaan dan perhitungan profil tanah
• Memiliki pemahaman dan pengalaman dalam menangani pekerjaan penyiapan lokasi pemboran, pematangan lahan, management supervisi, management proyek, spesifikasi material dan sistem pelaporan

Requirements:

• Pendidikan S1 Teknik Mesin
• Memiliki pemahaman dan menguasai standarisasi API, ANSI, ASTM, ASME dan AISI, konstruksi pipa, separator dan fasilitas produksi lainnya
• Memiliki pemahaman dasar-dasar teknik perbaikan mesin-mesin stationer, hoist, alat berat, crane dan Heavy Equipment Transportation (Prime Mover, Trailer, dll)
• Memiliki pemahaman dasar- dasar Reliability Engineering
• Memiliki pemahaman dan menguasai kegiatan pemeliharaan rotating equipment, seperti : crude oil pump, pumping unit, dll
• Diutamakan memiliki pemahaman tentang Rencana Kerja Jangka Pendek dan Jangka Panjang, spesifikasi material serta estimasi harga budget (WP&B)

Requirements:

• Pendidikan D3 semua jurusan/disiplin ilmu
• Memiliki kemampuan untuk melaksanakan dan mengkoordinasikan persiapan kegiatan penunjang, yang meliputi UKL-UPL, Pembebasan Lahan dan Akuisisi Data Geofisika
• Memiliki pemahaman mengenai kegiatan operasi survey geofisika dan operasi pemboran eksplorasi
• Memiliki pengetahuan bisnis migas khususnya bidang eksplorasi

Requirements:

• Pendidikan D3, Teknik/Ekonomi
• Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam proses penyusunan dokumen-dokumen kontrak khususnya dalam kegiatan eksplorasi migas
• Memiliki pengetahuan mengenai kegiatan eksplorasi migas
• Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam proses penyiapan dan penyusunan dokumen-dokumen pendukung realisasi anggaran/keuangan kegiatan eksplorasi
• Menguasai salah satu software untuk proses penyiapan dan penyusunan dokumen pendukung realisasi anggaran

Requirements:

• Pendidikan S1 Teknik Perminyakan
• Memiliki pemahaman dan pengalamandalam bidang teknik reservoir migas

Requirements:

• Pendidikan S1 Teknik Geologi / Geofisika
• Memiliki pemahaman dan pengalamandalam melakukan evaluasi G&G untuk identifikasi dan pematangan prospek siap bor
• Memiliki pemahaman tentang petroleum system
• Memiki pengetahuan dan pengalaman dalam penyusunan usulan kegiatan eksplorasi, baik usulan pemboran, usulan survey seismik maupun usulan studi
• Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam kegiatan operasi eksplorasi seperti operasi pemboran, operasi survey seismik atau survey G&G lainnya
• Menguasai salah satu ataupun beberapa software G&G dan Geomodellingserta memiliki kemampuan dalam melakukan interpretasi G&G dengan software

Requirements:

• Pendidikan S1 Teknik Perminyakan
• Memiliki pemahaman dan pengalamandalam bidang teknik produksi migas

Bagi pelamar yang memiliki kualifikasi yang sesuai dan berminat untuk bergabung dengan Pertamina EP dapat mengirimkan Surat Lamaran dan Curriculum Vitae melalui sumber resmi paling lambat tanggal 31 Mei 2013.

Berikut ini adalah sambungan (continued)... lowongan kerja PT PERTAMINA (Persero) sebagai salah satu perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) untuk Sarjana lulusan Strata-1 (S1) fresh graduate.
Untuk posisi sebagai berikut:

• BPS TEKNIK PERMINYAKAN 2013 BATCH II (For Database) ( SMYK0213 ) - Palembang
• BPS TEKNIK SIPIL 2013 BATCH II (For Database) ( SPIL0213 ) - Palembang
• BPS TEKNIK/SISTEM PERKAPALAN 2013 BATCH II (For Database) ( SKPL0213 ) - Palembang

Job Description

• Mengikuti program pendidikan yang komprehensif di dalam Bimbingan Profesi Sarjana (BPS) dimana akan terdapat kombinasi pendidikan dalam kelas & OJT (program On Job Training)
• Mempelajari dimana kegiatan proses bisnis perusahaan secara menyeluruh, melakukan observasi dan analisa terhadap kondisi lapangan

Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• Sehat Jasmani & Rohani
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500
• Salinan Surat bebas NAPZA (Narkotika, Psikotropika dan Zat Adiktif)
• Salinan SKCK
• Aktif berorganisasi & Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi PT. PERTAMINA (PERSERO)

Untuk Melakukan Lamaran, Silakan Login Terlebih Dahulu
**Anda Hanya Bisa Melakukan Lamaran Di 1 (Satu) Lowongan Dalam Tahun Yang Sama, Walaupun Anda Dinyatakan Tidak Lolos
Dalam Proses Seleksi, PT Pertamina (Persero) Tidak Melayani Surat Menyurat Dan Tidak Memungut Biaya Apapun (Hati-Hati Dengan Penipuan!)

________________________________________________________________

For further information regarding this job vacancy, you may apply online via:

1. BPS TEKNIK PERMINYAKAN 2013 BATCH II (For Database) ( SMYK0213 ) - Palembang: Official Source1
2. BPS TEKNIK SIPIL 2013 BATCH II (For Database) ( SPIL0213 ) - Palembang: Official Source2
3. BPS TEKNIK/SISTEM PERKAPALAN 2013 BATCH II (For Database) ( SKPL0213 ) - Palembang: Official Source3

Good Luck!

JANGAN Lewatkan Kesempatan Ini! PT Pertamina (Persero), perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) membuka lowongan kerja besar-besaran untuk lulusan D3 dan S1 untuk banyak jurusan tertentu. Segera lamar pekerjaan untuk posisi yang sesuai dengan kriteria dan nikmati pekerjaan dengan penghidupan yang layak dan kesejahteraan yang memadai dengan bergabung dan berkarir bersama.

Pertamina mencari individu-individu berbakat dan berpotensi yang mampu mencerminkan tata nilai kami untuk menjadi bagian dari tim yang mengakselerasi pencapaian visi Pertamina: menjadi perusahaan migas nasional kelas dunia. Kembangkanlah ide, kreativitas dan inovasi anda sebagai solusi dalam rangka peningkatan kualitas operasioanl sampai dengan pengembangan bisnis. Temukan berbagai pekerjaan dan tugas yang menantang dan berbagai pilihan tempat kerja. Anda akan bekerja sama dengan rekan kerja dari berbagai latar belakang pendidikan, profesi dan budaya. Temukan pengalaman berharga dan rasakan bagaimana semua hal tersebut dapat mengembangkan kemampuan dan kompetensi anda.


JOB DESCRIPTION:
Mengikuti program pendidikan yang komprehensif di dalam Bimbingan Praktis Ahli/Sarjana (BPA/S) dimana akan terdapat kombinasi pendidikan dalam kelas & OJT (Program On Job Training)
Mempelajari dimana kegiatan proses bisnis perusahaan secara menyeluruh, melakukan observasi dan analisa terhadap kondisi lapangan

GENERAL REQUIREMENTS:

• Sehat Jasmani & Rohani
• Salinan Surat bebas NAPZA (Narkotika, Psikotropika dan Zat Adiktif)
• Salinan SKCK
• Aktif berorganisasi & Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi PT. PERTAMINA (PERSERO)

 
Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) SUMBAGSEL 2013 (For Database) ( F-BPAPLB13 )

Job Requirement

• IPK min 2.75
• Berijazah Diploma 3/ D3 atau Surat Keterangan Lulus D3 dari perguruan tinggi terakreditasi (Min. B)
• Usia Max. 25 tahun pada tahun 2013
• Min. English Score: TOEFL: PBT (350)/ IBT (30) /IELTS 4.5/TOEIC (400)

BPS AKUNTANSI 2013 BATCH II (For Database) ( SAKUN0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS GEOLOGI 2013 BATCH II (For Database) ( SGEO0213 ) - Palembang

Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS HUBUNGAN INTERNASIONAL 2013 BATCH II (For Database) ( SHINT0213 ) - Palembang

Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS HUKUM 2013 BATCH II (For Database) ( SHKM0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS KOMUNIKASI 2013 BATCH II (For Database) ( SKOM0213 ) - Palembang

Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS MANAJEMEN 2013 BATCH II (For Database) ( SMAN0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS PSIKOLOGI 2013 BATCH II (For Database) ( SPSI0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS SASTRA 2013 BATCH II (For Database) ( SSAS0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS SOSPOL 2013 BATCH II (For Database) ( SSPOL0213 ) - Palembang

Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS STATISTIK 2013 BATCH II (For Database) ( STAT0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS TEKNIK ELEKTRO (ARUS KUAT) 2013 BATCH II (For Database) ( STEAK0213 ) - Palembang

Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS TEKNIK ELEKTRO (ARUS LEMAH) 2013 BATCH II (For Database) ( STEAL0213 ) - Palembang

Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS TEKNIK ELEKTRO (UMUM) 2013 BATCH II (For Database) ( STEUM0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS TEKNIK FISIKA 2013 BATCH II (For Database) ( STFIS0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS TEKNIK INDUSTRI 2013 BATCH II (For Database) ( STIND0213 ) - Palembang

Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS TEKNIK INFORMATIKA/SISTEM INFORMASI 2013 BATCH II (For Database) ( SINFO0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS TEKNIK KIMIA 2013 BATCH II (For Database) ( STKIM0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS TEKNIK LINGKUNGAN 2013 BATCH II (For Database) ( STLIN0213 ) - Palembang


Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS TEKNIK MESIN 2013 BATCH II (For Database) ( STMES0213 ) - Palembang

Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

BPS TEKNIK METALURGI 2013 BATCH II (For Database) ( STMET0213 ) - Palembang

Job Requirement

• Berijazah S1
• IPK min 3.0 dari skala 4
• Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
• Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
• English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500

If you meet all the requirements above and need to apply this BUMN's job vacancy, you may send it via online through these online sources:

1. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) SUMBAGSEL 2013 (For Database) ( F-BPAPLB13 ): online source1
2. BPS AKUNTANSI 2013 BATCH II (For Database) ( SAKUN0213 ) - Palembang: online source2
3. BPS GEOLOGI 2013 BATCH II (For Database) ( SGEO0213 ) - Palembang: online source3 
4. BPS HUBUNGAN INTERNASIONAL 2013 BATCH II (For Database) ( SHINT0213 ) - Palembang: online source4
5. BPS HUKUM 2013 BATCH II (For Database) ( SHKM0213 ) - Palembang: online source5
6. BPS KOMUNIKASI 2013 BATCH II (For Database) ( SKOM0213 ) - Palembang: online source6 
7. BPS MANAJEMEN 2013 BATCH II (For Database) ( SMAN0213 ) - Palembang: online source7 
8. BPS PSIKOLOGI 2013 BATCH II (For Database) ( SPSI0213 ) - Palembang: online source8
9. BPS SOSPOL 2013 BATCH II (For Database) ( SSPOL0213 ) - Palembang: online source9
10. BPS STATISTIK 2013 BATCH II (For Database) ( STAT0213 ) - Palembang: online source10
11. BPS TEKNIK ELEKTRO (ARUS KUAT) 2013 BATCH II (For Database) ( STEAK0213 ) - Palembang: online source11 
12. BPS TEKNIK ELEKTRO (ARUS LEMAH) 2013 BATCH II (For Database) ( STEAL0213 ) - Palembang: online source12
13. BPS TEKNIK ELEKTRO (UMUM) 2013 BATCH II (For Database) ( STEUM0213 ) - Palembang: online source13
14. BPS TEKNIK FISIKA 2013 BATCH II (For Database) ( STFIS0213 ) - Palembang: online source14 
15. BPS TEKNIK INDUSTRI 2013 BATCH II (For Database) ( STIND0213 ) - Palembang : online source15 
16. BPS TEKNIK INFORMATIKA/SISTEM INFORMASI 2013 BATCH II (For Database) ( SINFO0213 ) - Palembang: online source16
17. BPS TEKNIK KIMIA 2013 BATCH II (For Database) ( STKIM0213 ) - Palembang: online source17
18. BPS TEKNIK MESIN 2013 BATCH II (For Database) ( STMES0213 ) - Palembang: online source18 
19. BPS TEKNIK METALURGI 2013 BATCH II (For Database) ( STMET0213 ) - Palembang: online source19